Московская область демонстрирует впечатляющие результаты в привлечении медицинских кадров — более 560 специалистов пополнили ряды медицинских учреждений региона благодаря эффективной программе «Приведи друга».
Инновационная система мотивации, включающая премиальные выплаты за привлечение новых специалистов, показала свою высокую результативность. Действующие сотрудники активно рекомендуют своих коллег на вакантные позиции врачей, фельдшеров и медицинских сестер.
Наиболее активное пополнение медицинского персонала наблюдается в нескольких ключевых городах Подмосковья. Лидерами по привлечению новых специалистов стали медицинские учреждения Красногорска, Щёлково, Истры и Домодедово.
По словам вице-губернатора Людмилы Болатаевой, региональные власти создали комплексную систему социальной поддержки для медицинских работников. Эти меры распространяются как на опытных специалистов, уже работающих в подмосковных медучреждениях, так и на новых сотрудников.
Положительная динамика в сфере привлечения медицинских кадров наблюдается и в соседних регионах. Так, в Калужской области с начала 2024 года к работе приступили 242 новых медицинских специалиста, что говорит об общей тенденции укрепления кадрового потенциала российского здравоохранения.
Источник:russian.rt.com
