Позитивные перемены для российских моряков благодаря решительным действиям ведомств
Фото: primamedia.ru
17 ноября стало известно о новых успехах в защите трудовых прав российских граждан, работающих на иностранных судах через посредничество компании ООО "Оранж Марин". Благодаря внимательному подходу Приморской транспортной прокуратуры, а также поддержке Приморского краевого суда, удалось добиться значимых улучшений в обеспечении гарантий для членов экипажей.
В адрес ведомства поступили заявления моряков, указавших на нарушения со стороны крюинговой фирмы. Проверка, проведённая транспортной прокуртурой, выявила ряд серьёзных несоблюдений требований российского трудового законодательства со стороны ООО "Оранж Марин". Компания, занимающаяся коммерческим трудоустройством соотечественников на иностранные морские суда, не заключала обязательных страховых договоров. Тем самым фирма не обеспечивала никаких компенсаций в случае невыполнения зарубежными судовладельцами своих обязанностей — будь то задержки или невыплаты заработной платы, либо другие аналогичные нарушения, связанные с интересами членов экипажа.
Такая ситуация создавала риск для материального положения и уверенности российских моряков. Поэтому транспортная прокуратура инициировала обращение в суд с исковыми требованиями к ООО "Оранж Марин" — с целью обязать компанию обеспечить защиту интересов моряков, в том числе в части заключения страхового договора либо предоставления эквивалентных гарантий.
Поддержка суда и пример эффективного взаимодействия надзорных органов
Рассмотрение дела в первой инстанции завершилось позитивно для моряков — суд полностью удовлетворил требования прокуратуры, признав обоснованность необходимости исполнения компанией всех обязательств перед экипажами судов. Однако представители ООО "Оранж Марин" пытались оспорить принятое решение и подали апелляционную жалобу. Приморский краевой суд детально рассмотрел доводы сторон, поддержал позицию прокуратуры и оставил решение без изменений, продемонстрировав тем самым принципиальную защиту трудовых прав граждан России за рубежом.
Судебный акт обрёл законную силу, что означает: отныне все компании, занимающиеся трудоустройством российских моряков на иностранные суда через Приморье, обязаны строго соблюдать требования закона, предоставлять страховку или иным способом гарантировать выплаты в случае возникновения форс-мажора. Это важное решение не только для тех, кто уже столкнулся с проблемами, но и для сотен моряков, которые смогут быть уверены в поддержке государства вне зависимости от места своей работы.
Благодаря настойчивой работе и эффективному взаимодействию транспортной прокуратуры и судебной системы Приморья созданы дополнительные гарантии, повышающие уровень защищённости трудящихся. Добросовестные моряки теперь могут смело рассчитывать на защиту своих прав даже при работе за пределами России.
Новые стандарты ответственности работодателей
Этот прецедент стал показателем перемен в отрасли и усилий, направленных на повышение прозрачности и ответственности компаний, организующих работу моряков за границей. Благодаря совместным действиям Приморской транспортной прокуратуры и Приморского краевого суда удаётся формировать современные, справедливые стандарты трудовых отношений между работниками, посредническими компаниями и иностранными судовладельцами.
Одновременно прокуратура активно сотрудничает и с другими надзорными органами региона — так, в сотрудничестве с Государственной инспекцией труда были выявлены и пресечены аналогичные нарушения в ряде компаний, связанных с местной строительной сферой. Это говорит о последовательной политике по защите интересов граждан во всех отраслях, а также стремлении обеспечить высокие стандарты безопасности и комфортные условия труда для всех жителей Приморья.
Данные изменения воспринимаются с одобрением профессиональным морским сообществом и специалистами по трудовому праву: благодаря таким успешным кейсам удаётся существенно повысить степень доверия моряков к отечественной системе защиты труда и стимулировать работодателей придерживаться всех необходимых стандартов. Рост уверенности в защищённости своих трудовых прав мотивирует российских граждан активнее участвовать в международных проектах и развивать профессиональные компетенции на глобальном рынке.
